文章目录：返回首页--职业助手--给大家说说SLB Sema的情况
给大家说说SLB Sema的情况 1.SLB合并Sema之后进行了整合.全球分开两大块,一块Oilfield,就是目前讨论得比较热烈
的油田服务,BGC属于Oilfield; 另一块是SchlumbergerSema,包括油田服务以外的所有东东
,例如系统集成,智能卡,金融等.
2.Oilfield我不了解.水木发的文章比我了解的还多.引用一下,作为国际员工,"欧洲培训,
南美下井,巴西度假",这确实意味着一种新的生活方式,意味着你要做出人生的重要抉择.我
能够强调的是,它有75年的历史,成熟的培训,成熟的运作,成熟的发展,一切,成熟.
3.SchlumbergerSema在中国主要有Finance, NIS, Card, ATC四大块. Card是指智能卡的制
造,例如SIM卡,目前是SLB最嫌钱的业务之一. ATC是研究型的,主要还是与SIM卡及电信,移
动通讯等相关吧.BGC(Oilfield)是研究地理图像什么的.NIS是IT系统集成,网络服务等.Fi
nance是做信用卡软件的.
4.目前电信行业是不景气的,SLB电信相关的部门裁了员,部分员工转换到Finance.Finance
目前在中国发展讯猛,因为信用卡在中国前景无限(建行项目接近尾声,交行正在开发中,招
商行也应用是Sema的产品,广发/中信正在升级,最近刚与IBM联手拿下中行大单).
5.估计Finance部门会招收一定的人员.信用卡软件主要使用COBOL在IBM主机/AS400上开发
.另外需要的技能是Smalltalk,DB2,CICS等.可能大部分你们都没有用过,过来再学也可以,
但如果有相关经验肯定入手快些.
6.Sema的企业文化与SLB并不是很容易就融合的,例如SEMA以前不招学生,没有成熟的培训;
而SLB则非常喜欢学生,有成熟的培训系统.这样并入SLB之后当然会有大的冲击.目前亚洲是
最先完成整合的.SLB的方法是Sema至少招50%的新人,从下冲击Sema的文化;从上,当然则是
更换Manager们.目前这一切还在不断地进行着,Sema的培训系统也在不断地完善过程中.
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