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如何分辩保险代理人应聘 日前发现总是有同学反映以下一些情况：
xx保险公司要求面试，风尘朴朴的赶过去，就听到一个穿着夹克衫、t-shirt的中年男士or中年妇女给你大讲保险如何如何好，然后就想拉你做保代
如果真的是这样子的话，说明你的运气还是不错的，因为上面这样的代理人水平不够，所以基本上一去就能看出来，所以之会浪费你一次面试的时间。实际上，现在还有很多代理人，欺骗性更强，会让你一次次的去，到最后才知道原来是让你做保代。等你清楚了以后才发觉自己宝贵的时间被白白浪费了。
为了能让大家在一开始就能分清是否是招的保代，不用浪费不必要的时间，给大家提出以下建议：
1。首先，先从打电话通知面试开始说。一般保代的话很多都是不请自来，你从来没有投过简历，他却会说是从网上看到你的简历的。而如果是保险公司的内勤，一般都有正式的宣讲会或者公司主页上都会发出正式的招聘信息，而且对简历筛选很严格，一般就是投了简历也不一定有机会面试，更不会出现不请自来的情况
2。对于岗位的描述。一般来说，保代都不会直接说自己是保险代理人。就算你直接问他他也会矢口否认的。一般常用的描述是：金融理财师、理财分析师、营销主管、管理培训生（这个要分情况看，也有正式内勤的mt，而且待遇一般都不错，但要求比较高，一般不会搞错）。诸如此类的职位，一般都是指的代理人，因为保险公司的内勤是没有这样的职位的
3。面试过程中（其实通过以上两个方法已经可以大致判断了，希望大家不会参加到无谓的保代面试中）一般正式内勤的面试会先有笔试、ac、单面，一般来说至少有3轮面试（最多的有8轮）。面试内容主要会问你的一些基本情况和职业规划、优点缺点等（和一般其它公司的面试的流程一样）。而保代的话最大的特点就是会不停给你介绍公司的情况、产品介绍，通常一场面试下来她说的话要远远多于你的话。而且，一般都会当场通知你直接进入下一轮面试了，让你什么什么时候再来。
ps1：推荐一个比较有效的对策：保监会规定所有代理人上岗必须通过代理人资格证书考试
一般你问他进去以后是不是先要考证，如果要考就八成是保代了
ps2：看一下面试地点是总公司/分公司还是营管处，可以上保险公司的主页上查，如果是营管处的地址或电话就99%是保代了
ps3：保险公司内勤职位包括：财务、人力、精算、投资、寿险行政、稽核、总务、it、市场营销、医务、法务、团险、兼业代理
潇潇补充：内勤岗位一般喜欢有工作经验的人，尤其是外资保险大军进入市场的情况下，保险公司自身培养员工是来不及的，因此学弟学妹们睁大眼睛小心哦。
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